Du hast gerade dein Studium abgeschlossen und interessierst dich für Revision, Governance und Compliance im Banking-Umfeld? Du suchst eine Aufgabe, in der du komplexe Themen und regulatorische Vorgaben durchdringst, in die erforderlichen Strukturen überführst und so für die Sicherheit einer international tätigen Bank sorgst? Dann ist unser Traineeprogramm Kontrolleinheiten für dich der optimale Einstieg in unser Team! Über 15 Monate hinweg bereiten wir dich intensiv darauf vor, Betriebsrisiken zu identifizieren, Compliance-Maßnahmen mit Fokus auf Geldwäscheprävention zu entwickeln und zu überwachen sowie interne Kontrollprozesse effizient zu gestalten. So unterstützt du von Beginn an die Integrität und Nachhaltigkeit unserer Geschäftsprozesse und spielst auch nach Programmende eine Schlüsselrolle bei der Aufrechterhaltung unserer hohen Standards.
Umfassend, intensiv und abwechslungsreich sind die Einblicke, die du während der 15-monatigen Traineezeit in dein zukünftiges Aufgabenfeld gewinnst. Als Trainee durchläufst du zahlreiche Abteilungen und Sektoren, lernst die dortigen Aufgaben, Abläufe und Menschen kennen, verstehst die Zusammenhänge und verschaffst dir so einen guten Überblick über unser Business.
Nach dem erfolgreichen Abschluss deines Traineeprogramms übernimmst du eine feste Rolle in einem unserer Teams, die wesentliche Lines of Defence für unsere Bank bilden. Jetzt bist du in Junior-Position verantwortlich für ein Gebiet in der Revision, Compliance oder in der Organisationsentwicklung, IT-Governance & Betriebsorganisation. Zusammen mit den Teamkolleginnen und -kollegen sorgst du dafür, dass der Bankbetrieb reibungslos läuft – und das Geschäft auch aus dieser Perspektive nachhaltig gestaltet ist.
„Nach meinem Studium der Betriebswirtschaftslehre suchte ich nach einer Trainee-Stelle. Auf die KfW IPEX-Bank stieß ich über eine Freundin, die mir von ihren vielfältigen Trainee-Programmen und der positiven Unternehmenskultur berichtete. Nach zusätzlicher eigener Recherche war ich dann von der KfW IPEX-Bank und ihrem breiten Themenspektrum vollends begeistert. Meine Wahl fiel auf das Traineeprogramm Kontrolleinheiten, das seinen Schwerpunkt auf den Verteidigungslinien hat. Die KfW IPEX-Bank hat hier das Three-Lines-of-Defence-Modell als Rahmen für ein effektives und ganzheitliches System zur Steuerung von Unternehmensrisiken etabliert.
Den Startpunkt meiner Traineezeit markierte das mehrtägige Onboarding, bei dem die Bank und die einzelnen Abteilungen vorgestellt wurden. So konnte ich gleich zu Beginn sowohl die Organisation als auch meine neuen Kolleginnen und Kollegen kennenlernen. Besonders schätzte ich im Rahmen der Welcome Days die Möglichkeit, auch in andere Teams hineinzuschauen und mich mit ihnen auszutauschen. Auch innerhalb meiner ersten Abteilung wurde ich umfassend in alle Themen eingeführt und konnte jederzeit Fragen stellen.
Während meiner Traineezeit durchlaufe ich zunächst die erste Verteidigungslinie, die für das operative Management von Risiken zuständig ist. Danach geht es in die zweite Verteidigungslinie, die Verantwortung für das übergreifende und strategische Management von Risiken trägt. Schließlich bekomme ich Einblick in die dritte Verteidigungslinie, die für die unabhängige Prüfung der Angemessenheit und Wirksamkeit interner Verfahren und Kontrollen verantwortlich ist. Nach den drei Schwerpunkten habe ich dann auch noch weitere Stationen im klassischen Kreditprozess.
Ich habe mich für dieses Traineeprogramm entschieden, da ich das Zusammenspiel der einzelnen Verteidigungslinien kennenlernen wollte. Es geht hier nämlich darum, Risiken zu identifizieren, Kontrollen zu implementieren und anschließend zu überprüfen, ob diese wirksam sind. Daher umfassen meine Tätigkeiten nicht nur die Prüfung von Prozessen, sondern auch deren kontinuierliche aktive Weiterentwicklung und Verbesserung. Ich finde es spannend, in einem dynamischen internationalen Umfeld zu arbeiten, in dem ich nicht nur analytisch denken, sondern auch Lösungen entwickeln kann.
Schon als Trainee darf ich eine Vielzahl unterschiedlicher Aufgaben übernehmen und erhielt früh das Vertrauen, eigenständig größere Projekte zu leiten. Diese Verantwortung motivierte mich und ließ mich bereits nach kurzer Zeit als Teil der KfW IPEX-Bank fühlen. Besonders schön finde ich den Austausch mit meinen Kolleginnen und Kollegen, die mir nicht nur fachlich, sondern auch persönlich zur Seite stehen. Ich schätze die offene Kommunikation, echte Hilfsbereitschaft untereinander und die Teamatmosphäre, die es mir ermöglichen, meine Ideen einzubringen.“
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